Холиварофорум

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Купила шоколадку и растоптала на улице. И что вы мне сделаете? 

Посчитаем тебя ебобо?

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Купила шоколадку и растоптала на улице.

Проверь, не снесла ли шоколадка киндер-сюрприз

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

вроде говорит человек связано, ровно, стилистически правильно, вполне соблюдает социальные нормы в виде приветствия и прощания, нормально выглядит, дерьмом не обмазан, в обноски не ряжен, ну стиль бохо и стиль бохо, вполне гармонично, но при этом по смыслу связанная речь - местами лютейший бред, а сам чел в любой момент может попытаться облить тебя мочой. вот это самое страшное - человек при мимолетном общении странным и опасным не выглядит, а при чуть более близком - туши свет.

Вот видишь, ты сам признаешь, что встречаются неадекваты, просто прекрасно соблюдающие социальные нормы, но в любой момент способные совершить херню. Это значит, что соблюдение норм вообще ничего не говорит о человеке. Даже наоборот, топчущий шоколадки, скорее всего, не придет в офис с автоматом и не перестреляет сотрудников, как сделал один сотрудник в офисе аптеки эн лет назад.
Ему не надо, он уже оттоптался на шоколадке.
Вы не там ищете неадекватов, по формальным признакам и социальным танцам вы их не найдете.
Это как зоозащитники из темы зоошизы, которые чуть ли не в жопу залезают желающим взять животное с мотивом "А вдруг он живодер?". А не вдруг. Того, кто шифруется, вы не найдете, а обычных людей отпугнете.
Здесь точно так же. Реальный неадекват обойдет формальности, человек, которому формальности мешают, будет мучиться, все остальные будут тихонько плеваться от поборов на день рождения или принудительных корпоративов, или что еще бывает для "чувства принадлежности к культуре".

Отредактировано (2026-07-10 12:43:26)

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Это значит, что соблюдение норм вообще ничего не говорит о человеке. Даже наоборот, топчущий шоколадки, скорее всего, не придет в офис с автоматом и не перестреляет сотрудников, как сделал один сотрудник в офисе аптеки эн лет назад.
Ему не надо, он уже оттоптался на шоколадке.
Вы не там ищете неадекватов, по формальным признакам и социальным танцам вы их не найдете.

Ты зря так думаешь, анон. Это как раз один из характерных признаков, когда человек срывается в неадекват по пустякам, особенно в неадекват с физическим проявлениями: бегает, совершает резкие движения, что-то швыряет и т.д.
Ну и в целом: кому хочется рядом с таким находиться на работе?

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

А в стенку кулаком стучать тоже недьзя, или, там, подушку бить?

Я, честно говоря, от такого коллеги предпочту держаться как можно дальше.

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

вот лично у меня не было бы столько вопросов к анону*, если бы он написал, что "да, подарили то, что я люблю, но с учетом, что просил вообще не поздравлять, чего-то расстроился - и отдал все охраннику, не пропадать же еде"
то есть да, у человека есть свои пунктики, ну и кто без них, но это выглядело бы адекватно

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Неужели никто не понимает, что дело не в нелюбви к дню рождения, а в том, что коллеги специально, демонстративно делают то, что просят не делать, да еще требуют благодарности?
Это, по вашему, пунктик?
И это, заметьте, не крупная контора, где все рассылки автоматом и подарки закупаются на всех крупным оптом, а несколько человек, которые друг друга знают как облупленных.

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

да еще требуют благодарности?

Где об этом?

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Неужели никто не понимает, что дело не в нелюбви к дню рождения, а в том, что

у анона оверреакт

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

А в стенку кулаком стучать тоже недьзя, или, там, подушку бить? Краш-комнаты — зло?

▼ИМХО.⬍

Краш-комнаты - это прекрасное изобретение, как раз потому что там можно спустить пар социально приемлемым образом. Так и в зале грушу можно поколотить - никто это не осудит. Но если человек, например, крушит мебель в своем кабинете, швыряет на пол и топчет еду и бьет кулаком стены - это показывает насколько он плохо контролирует себя, раз не в состоянии дойти или дотерпеть до правильного места/времени. Т.е. у человека как минимум не хватает сдержанности и понимания социальных норм, чтобы реализовать свою злость адекватно.
С подушкой сложнее. Если подушка на диване в рабочем пространстве - то бить ее не хорошо, если она дома - то тут уж как заведено в конкретном жилище. Дома можно и тарелки побить, если соседям грохот не мешает или звукоизоляция хорошая, а потом не лень осколки вылавливать из самых неожиданных мест.

Отредактировано (2026-07-10 13:06:55)

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Тут всё ещё этого шоколадного топтуна обсуждают? 

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Неужели никто не понимает, что дело не в нелюбви к дню рождения, а в том, что коллеги специально, демонстративно делают то, что просят не делать, да еще требуют благодарности?

Во-первых, благодарности никто не требует по словам анона. Просто дарят и все.
А во-вторых, никто не дарит специально, чтобы сделать неприятно или больно. Такие извращенные и изощренные злодейские умы встречаются чрезвычайно редко. Просто люди забывают/не думают, что все настолько плохо/считают кокетсвом и обязательными социальными танцами/считают, что маленькая шоколадка это не настоящий подарок и не настоящее поздравление, а так, маленький знак внимания, такой же как и в любой другой день, просто с добавлением поздравительных слов/еще миллион аргументов и причин. Увы, люди такие люди. Они с большинстве своем стараются сделать как лучше, особенно для человека, с которым им работать и работать. И основываются в основном на принятых социальных нормах. Просто потому что так принято. А не потому что они решили анона довести до истерики.

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Во-первых, благодарности никто не требует по словам анона. Просто дарят и все.

Но куча анонов-адептов социальных танцев написали "Ну тебе что, сложно поблагодарить?". То есть, мало того, что надо взять ненужное, еще и изображать радость, и быть за это в долгу, а если не так изобразишь, будешь еще и виноват.
Меня, в основном, поразило это навешивание вины и обязанностей при дарении мелкой фигни. Не просто взял и пошел, а будь благодарен, что таким уродским образом на тебя обратили внимание.

А во-вторых, никто не дарит специально, чтобы сделать неприятно или больно.

Может быть, не чтобы именно сделать неприятно, а чтобы показать сотруднику его место. Вот это "Ты никто, будь доволен, что с тобой вообще разговаривают," очень хорошо заметно в ответах анонов, которые топят за корпоративную культуру.
И это очень характерно и для коллективов с плохими отношениями, и для конгломератов заебавших родственников, и для любых сообществ тетьсрак.
Именно этот двойной смысл, когда, с одной стороны, "Нам не важно, что тебе нравится, а что нет", а с другой - "Ты обязан изображать, что тебе хорошо и тебе все нравится", и чудовищный шитшторм в случае слома этой системы.
И вишенкой на торте - ну что, тебе слоооожно, что ли, поулыбаться лишний раз, какой-то ты странный. Им сложно простую вещь запомнить, зато  им должны все.

Отредактировано (2026-07-10 13:55:40)

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Они с большинстве своем стараются сделать как лучше, особенно для человека, с которым им работать и работать.

Ты так пишешь, будто это оправдание, а не показатель долбоебства. Для срак может и считается социальной нормой причинять добро, хатетькалутше, но с хера ли это нужно поощрять.

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Я, кстати, всегда довольно скептически относился к уловкам продажников с закидыванием одного-двух простых вопросов, на которые клиент ответит "Да", чтобы он потом на автомате соглашался на более серьезное "да" и платил денежки, но сейчас смотрю на все эти продавливания на гипервежливость и вижу, что это точно такая же манипуляция.

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Да просто есть разные уровни неадеквата. Дарить шоколадки, когда просили этого не делать, один уровень. Топтать шоколадки и бить кулаком стены - другой. Врываться в офис с ружьём - третий. Если кто-то считает, что первое равно второму и анон отреагировал соответствующе, ну ок. С моей точки зрения второе гораздо неадекватнее первого и анон оверреактит. Есть ли вариант отвадить коллег от подарков, не прослыв ебанашкой? Ну, наверное, есть. Мне в голову не приходит, раз они не понимают слов, но и устраивать топтания как-то ту мач. Проще взять сраную шоколадку и положить на кофепоинт или выкинуть по дороге домой. А не повышать градус неадеквата в офисе.

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Мне в голову не приходит, раз они не понимают слов

Да просто не брать подарки. Это реально сработает, им тупо станет жалко деньги тратить. Я так родственников отвадил от поздравлений.

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Проще взять сраную шоколадку

А у меня в таких случаях сразу возникают вопросики, а почему проще, кто и зачем устроил, что сделать простую вещь, отказаться от ненужного стало так сложно, что надо впасть в неадекват, чтоб окружающие заметили, что что-то не так.
Это же очень ясный показатель, что все остальное в коллективе идет через такую же жопу.
Ну что, тебе сложно пойти в отпуск в феврале, зачем тебе июль, ахаха, любишь теплую водку и потных женщин?
Ну что, тебе сложно выйти разок в выходной, все равно лежишь дома, диван пролеживаешь?
Ну что, тебе сложно подписать пустой лист бумаги, хаха, параноик, ну правда, прямо стыдно за тебя, серьезные люди ждут...

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

отказаться от ненужного

Так анон жрет конкретно эти шоколадки, но только 364 дня в году, а конкретно в этот 365 не жрет, если шоколадка не самолично куплена. А над ежевикой вообще рыдал, так ее хотелось.

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

У анона с шоколадками от реальных знакомых - подавленные эмоции, которые вылились в такую форму. Может накопился негатив, или анон долго не отдыхал, может еще что-то. Честно говоря такая реакция пугает, т.к. выглядит как взрыв ярости

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Это же очень ясный показатель, что все остальное в коллективе идет через такую же жопу.
Ну что, тебе сложно пойти в отпуск в феврале, зачем тебе июль, ахаха, любишь теплую водку и потных женщин?
Ну что, тебе сложно выйти разок в выходной, все равно лежишь дома, диван пролеживаешь?
Ну что, тебе сложно подписать пустой лист бумаги, хаха, параноик, ну правда, прямо стыдно за тебя, серьезные люди ждут...

А давай ты не будешь сочинять фанфики с катастрофизацией? Раздул из шоколадки филиал ада на работе.
Оверреакт как есть.

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Вишенкой, главный по станкам сам шифрует свою днюху и никто не знает, когда она вообще. Мармелад он принес со словами "Анон, я сам такой же, но! Хуй ты отмажешься! Сднемражденияяя!"

Анон, ну вот и надо был в этот момент на глазах у главного швырнуть мармелад на пол и с воем его (мармелад, а не главного) растоптать. На следующий год тебя бы и не трогали уже. Или социальные танцы "вежливо принять подарок" важнее?

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Это не катастрофизация, а общий принцип. Кого продавили по мелочи, продавят и по крупному, если захотят.

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Если кто-то считает, что первое равно второму и анон отреагировал соответствующе, ну ок.

Нет, первое хуже На эмоциях потоптать шоколадку вообще не какой-то жуткий поступок, это даже не вещь какая-то ценная, а вот срачество показатель, что фундаментально говно в голове.

Анон

Re: Коллеги по работе и отношения в коллективе

Вот видишь, ты сам признаешь, что встречаются неадекваты, просто прекрасно соблюдающие социальные нормы, но в любой момент способные совершить херню. Это значит, что соблюдение норм вообще ничего не говорит о человеке. Даже наоборот, топчущий шоколадки, скорее всего, не придет в офис с автоматом и не перестреляет сотрудников, как сделал один сотрудник в офисе аптеки эн лет назад.
Ему не надо, он уже оттоптался на шоколадке.
Вы не там ищете неадекватов, по формальным признакам и социальным танцам вы их не найдете.

Ты реально сейчас сравниваешь откровенную шизофреничку из рассказа анона с аноном с шоколадкой, который хоть и с припиздью, но скорее все же психически здоров, по крайней мере вряд ли у него что-то из большой психиатрии?
Никому не интересно, насколько ебанут этот конкретный Вася - достаточно того, что он ведёт себя странно по определенным параметрам. "Соблюдение норм ничего не говорит о человеке" - лол, но тетка из рассказа анона буквально не соблюдала в полной мере нормы, если она могла облить тебя мочой или несла несвязную хуйню, она соблюдала только простейшие нормы, не вонять говном и здороваться это то, что отделяет совсем потерявшего связь с реальностью от того, кто ее не потерял (или хотя бы не полностью).
Короче, ебанутость это спектр и способность истерить и топтать шоколадки это все ещё неадекват, хоть и гораздо более слабый, чем обливать людей мочой. Но один хрен не тянет проверять, адекватен ли топчущий, тянет только на всякий случай держаться подальше.