Холиварофорум

Анон

Re: Геймдева тред

По ощущениям, в PC-сегменте композиторы сейчас в цене

А как к ним лучше вкатиться? Так и заходить писать в каждую студию здрасьте, я охуенный композитор, вот примеры моих работ, могу нахуярить что-то под ваше ТЗ, хочу с вами работать?
Мобилки совсем глухо?

Анон

Re: Геймдева тред

Если можно вопрос - а почему ты не пишешь в резюме "миддл"?

У меня резбме просто обозначено как гейм-дизайнер, потому что откликаюсь я и на миддлов, и на джунов. В самом резюме описано два места работы: один с начала разработки (с учетом работы в Юнити, отслеживания метрик, ведения ГДД и фичаовнерства), второй с рядом проектов одного жанра (от идеи до релиза со всеми сопутствующими). На первом месте мне Грейд не присваивали, просто на глазок говорили «ну теперь ты типа миддл», на втором была внутренняя градация по навыкам, нужным именно в этой компании (там миддл+). Но когда я откликаюсь на новую вакансию, я хз, достаточно ли им того, что я уже делал и знаю, может, у них джун за миддла идёт, или я работал с баттлером, а им нужен гиперкэж, ну так я джун для этого жанра, просто меня легко обучить.

Анон

Re: Геймдева тред

Прости, но если бы в моей жизни была возможность хоть месяц не работать - я бы вообще не шел в нищебродский геймдев на бессмысленный геймдизайн (зато в свое время туда очередь была небольшой), а нормально бы вкатился в айти и горя не знал    Но увы, кормить меня реально даже родителям в мухосранске будет тяжеловато, это я всех вынужден кормить.

В этом и проблема, не знаю как у ГД, но у разработки чем выше должность, тем больше мозги ебали. Если перекат в менеджмент тебя доведет до неработоспособности, это жопа полная будет.
Я не к тому, что надо прям сейчас уходить, а к тому, что где есть возможность, выбери себя.

Ты не поверишь, но как раз дарили

Это знак!

а скажите, неужели тут все пришли в геймдев по любви?

Я — да, но когда условия стали хуже, я решила что современные станки тоже люблю.

Отредактировано (2026-01-19 14:27:06)

Анон

Re: Геймдева тред

Этот анон хотел вкатиться в геймдев, но прочитал вас и сидит теперь такой 

Ахах, анон, ты выбрал максимально плохое время для вкатывания, сейчас кризис в геймдеве, предложений куда больше, чем реального спроса, в мобильных вообще адский ад, везде сокращения, все пытаются переложить на ИИшку (и арт, и программирование, и саунддизайн) и забивают болт на качество.

Отредактировано (2026-01-19 14:27:38)

Анон

Re: Геймдева тред

а скажите, неужели тут все пришли в геймдев по любви

Тут где-то буквально на первой странице есть история, как я вкатывался в геймдейв в 2019.
Перекатился из продавана сим-карт на джун-ГД. Игры очень любил, хотел с ними работать (а ещё больше хотел съебаться из продаж). Сейчас понимаю, что хотя иногда геймдизайн бывает нудным, скучным и запарным, это всё равно МОЁ, и другого я не хочу. Так что да, по большой любви. Пусть лучше меня ебёт во все дыры любимая работа, чем медленно потрахивает в одну дырку нелюбимая.

Анон

Re: Геймдева тред

Я выбрал геймдев по любви, но работу свою ненавижу. Но я хотя бы ненавижу ее в любимой сфере. Должность не айтишная, так что считаю удачей что хоть так удалось примазаться

Анон

Re: Геймдева тред

У меня резбме просто обозначено как гейм-дизайнер, потому что откликаюсь я и на миддлов, и на джунов.

Блин, вообще-то твой опыт звучит круто! Просто судя по всему, ты сильно себя принижаешь, вот это вот "ну вдруг я на самом деле джун" эйчары сразу скипуют(
Посмотри всякие советы в интернетиках, как пускать пыль в глаза? Сейчас на рынке труда нужно преумножать заслуги как не в себя, просто чтобы иметь шансы пробиться на скрининг

В этом и проблема, не знаю как у ГД, но у разработки чем выше должность, тем больше мозги ебали

Ну, в моем окружении ГД сейчас главные козлы отпущения во всем (ну, если ты каким-то чудом не запрыгнул на уровень вон тех охуевших продюсеров).
ща будет вероятный деанон, но как хорошо, что в компании еще достаточно сотрудников, чтобы было не прямо палевно

▼нытье⬍

Будучи лидГД, я вынужден делать де-факто все продюсирование, пипл-менеджмент команды, абсолютно всю операционку своего слоя, еще и руками в редакторе работать в объеме обычного поведенщика, и про новые фичи не забываем (которые в мыле разрабатываем за три месяца, чтобы еще три месяца ждать, пока высокое начальство соизволит принять решение о судьбе фичи).
В дозволенном мне менеджменте меня хотя бы не гнобят за, цитата, "отсутствие продюсерской чуйки", а еще оттуда можно свалить в нормальную айтишку

Для статистики, кстати - я вообще-то геймдев полюбил со временем, мне в целом несложно найти прикольное в чем угодно. И в свое время выбирал между этим и ивент-менеджментом, так что могло быть еще хуже 

Отредактировано (2026-01-19 15:04:38)

Анон

Re: Геймдева тред

Просто судя по всему, ты сильно себя принижаешь, вот это вот "ну вдруг я на самом деле джун" эйчары сразу скипуют(

Я просто точно знаю, где я НЕ джун 
Ну и вообще, у компании открыта вакансия и на миддла, почему бы не написать «не можем предложить эту вакансию, но по вашим навыкам вот такое подойдет».
Ну и вообще, меня угнетает факт, что мне отказывают на позицию джуна, куда ж в миддла лезть. Но надо попробовать через месяц в эту же компанию сунуться на миддл-вакансию, если еще будет висеть.

Анон

Re: Геймдева тред

сорри за длиннопост ответов, но еще вброшу - а скажите, неужели тут все пришли в геймдев по любви?

Мы с мужем - да, там же, к слову, и познакомились )
Но когда мы вкатывались, геймдева в СНГ как такового и не было, такие как мы фактически его и создали )
Сейчас я хз как с нуля вкатываться, сложность проектов растет, джуны не нужны, и даже мидлы должны быть прям очень толковые.

Анон

Re: Геймдева тред

Я пришел по любви, да. Я тот чокнутый, который на работе делает игры, а после работы или делает свои игры, или читает про игры, или смотрит про игры, или играет в игры. Как ребенком получил дендик, так и все, пропал.

Анон

Re: Геймдева тред

плейрикс-аноны, если такие есть, откройте секрет. почему у компании так много вакансий на джунов с минимальным опытом, при этом они отклоняют кандидатов с релевантным опытом и выпущенными коммерческими проектами, даже не приглашая на собеседование?

Анон

Re: Геймдева тред

плейрикс-аноны, если такие есть, откройте секрет. почему у компании так много вакансий на джунов с минимальным опытом, при этом они отклоняют кандидатов с релевантным опытом и выпущенными коммерческими проектами, даже не приглашая на собеседование?

денег нихуя нет на людей повыше, и хотят чтоб с ИИшкой работали

Анон

Re: Геймдева тред

денег нихуя нет на людей повыше, и хотят чтоб с ИИшкой работали

Я просто на плейрикс облизываюсь, как на компанию, в которой типа престижно поработать, да и опыт хочется получить в фритуплей и матч3, а то у меня только hopa и нарратив (с примесью аналитики, баланса и экономики). Третий раз отфутболивают со свистом без объяснения причин, даже до тестового не пропускают.
Демотивирует просто пиздец как.

Анон

Re: Геймдева тред

плейрикс-аноны, если такие есть, откройте секрет

Я не плейрикс-анон, но успел поработать ПМом в другой крупной студии.
1. Экономия. Опытный кандидат с порога просит рыночную зп, а джуна можно прогнуть работать за копейки, а то и бесплатно, под видом "стажировки" - ради мечты попасть в геймдев.
2. Послушность. Наше начальство и старшие ПМы любили брать джунов, чтобы "воспитать под себя" и чтобы они не спорили с устоявшимися процессами и мнением начальства. Плюс - джун часто готов на переработки (в т.ч. бесплатные), а опытный кандидат хочет ворк-лайф баланс и перерабатывать, тем более бесплатно, не будет.
Но конечно есть еще вариант, что им просто не понравилось твое портфолио. Или банально есть более релевантные кандидаты именно с нужным опытом, а не со смежным.

Анон

Re: Геймдева тред

Но конечно есть еще вариант, что им просто не понравилось твое портфолио. Или банально есть более релевантные кандидаты именно с нужным опытом, а не со смежным.

Ну слушай, я прям не знаю, если у них вакансия:

▼Скрытый текст⬍

Задачи, которые предстоит решать:
Разработка концепции игровых событий, проработка игровых механик;
Контроль процесса разработки и планирование развития проекта с точки зрения гейм-дизайна;
Разработка внутренней экономики и монетизации игры;

Мы ожидаем:
Опыт в разработке игр от 1го года;
Большой игровой опыт и интерес к Match-3 играм (500+ уровней в топовых играх);
Проактивность и мотивация быстро расти, постоянно развиваться;
Понимание тенденций мобильного игрового рынка;

Будет плюсом:
Опыт в роли гейм-дизайнера от 1 года;
Участие в геймджемах и хакатонах;
Высшее образование (в профильной сфере);

А у меня в портфолио:
- выпущенные игры
- опыт экономики и монетизации
- работа с игровыми событиями
- 3+ года в сфере

то не представляю, какого раба за доширак они тогда ищут...

Анон

Re: Геймдева тред

то не представляю, какого раба за доширак они тогда ищут...

Это и ищут.
Ты повыше уровнем и как правильно сказал анон не захочешь пахать за ветку 24\7.

Анон

Re: Геймдева тред

Это и ищут.
Ты повыше уровнем и как правильно сказал анон не захочешь пахать за ветку 24\7.

Ладно, утешу себя тем, что я для них оверквалифайд.

Анон

Re: Геймдева тред

Я просто на плейрикс облизываюсь, как на компанию, в которой типа престижно поработать

У них волны сокращений чуть ли не каждый год, не рекомендую. Они прям славятся этим.

- 3+ года в сфере

Потому и не берут. Ну и ещё одно предположение - у тебя неудачно оформлено резюме и атс его не может распарсить.

Анон

Re: Геймдева тред

Ну и ещё одно предположение - у тебя неудачно оформлено резюме и атс его не может распарсить.

Не, у меня это не первый отлуп.
Первый раз два месяца назад они моё резюме приняли без проблем, а оно было вообще на коленке слеплено, и кинули мне ссылку на видеоинтервью. И вот после видеоинтервью уже отлупили. Потом резюме пересобрал под вакансию целенаправленно, прям с нужными фразами, которые из вакансии брал. Тоже отлупили, хотя я в сопроводительном прямо написал: хочу получить опыт именно у вас. Ну и вот третий, где в резюме вообще не было в принципе ничего.
Ну видимо уже и не надо больше биться.

Анон

Re: Геймдева тред

А давно было интервью? Возможно они не рассматривают одного и того же кандидата чаще N месяцев. Но это пальцем в небо. Могу лишь сказать со слов знакомых, которые там работают и ещё недавно работали, что это не лучший выбор компании)

Анон

Re: Геймдева тред

А давно было интервью?

В январе, где-то после новогодних.

Да я просто чот расстроился, что коллега, которую сократили одновременно со мной, проскочила их видеоинтервью и дошла до тестового задания, и я чувствую себя каким-то говном. И в принципе в последние месяцы не понимаю, это мне все годы за красивые глаза платили, а на деле я хреновый геймдиз, или просто что-то не так.