Вы не вошли.
чтобы не запалил нынешний работодатель, многие активно мониторят, не подыскивает ли работник что-то.
Можно хоть усраться с монитореньем, если резюме не лежит в открытом доступе, а рассылается прицельно на интересующие вакансии, то никто его не увидит, кроме тех, кому послано.
Знаю достоверно, что есть компании, имеющие ещё один профиль на хх, чтобы отлавливать таких сотрудников
Поэтому и помогает не указывать последнее место. Можно ФИО зашифровать ещё. По фото нет поиска на ХХ.
Ну в этом плане потому именно не оценивали.
Я сам ни на одном паспорте не получился)))
На человека надо смотреть, а не на фото, блин.
Надо, может, и надо, но у нас даже в универе был спецкурс, где, кроме прочего, учили как составить годное резюме, отформатировать, выбрать фотку. И даже как сфоткать себя самому, если резюме нужно послать срочно, а профсъемка светит только на выходных, например) Топовый вуз.
Знаю достоверно, что есть компании, имеющие ещё один профиль на хх, чтобы отлавливать таких сотрудников
Ну, можно сколько угодно профилей иметь, это не даст ничего при полностью закрытом резюме. Если настолько не хочется, чтоб могли отследить, то вариант мониторить и рассылать самому - наиболее безопасен.
Этот анон, кстати, в свое время обнаружил, что работодатель ищет на его место человека - естественно, не сообщая анону (должность была единственная такая, нет, расширения не планировалось). Удивился, но решил, что раз так себя ведут, то с этими людьми дальше работать как-то зашквар, и написал заявление.
Надо, может, и надо, но у нас даже в универе был спецкурс, где, кроме прочего, учили как составить годное резюме, отформатировать, выбрать фотку.
Что за универ? Дай угадаю. Коммерческая шарага?
Что за универ? Дай угадаю. Коммерческая шарага?
Ты, видимо, в таких только и бывал.
составить годное резюме, отформатировать, выбрать фотку
И никто там не подумал даже, насколько это дико. В других странах вон вообще запрещают требовать фотку на резюме, почему бы это, почему бы. А у нас в топовом вузе учат, как правильно фотку сделать. И ведь эйчара какие-то мудилы учат, как резюме с хорошей фоткой отобрать, а не говорят ему, что это ебучая дискриминация с порога.
Анон пишет:Знаю достоверно, что есть компании, имеющие ещё один профиль на хх, чтобы отлавливать таких сотрудников
Поэтому и помогает не указывать последнее место. Можно ФИО зашифровать ещё. По фото нет поиска на ХХ.
Вот кстати, интересно, как зашифровать ФИО, одно дело если ты условная Елена Петрова, другое - если Марфа Суходрищева, зашифровывать только фамилию или сразу все?
Отредактировано (2023-02-05 13:06:33)
В других странах вон вообще запрещают требовать фотку на резюме
В тех странах, где запрещают требовать фотку на резюме, нет декретного отпуска и уволить могут одним днём. Почему же, почему же, никто не хочет в этом ориентироваться на эти сказочные страны?
Анон пишет:Надо, может, и надо, но у нас даже в универе был спецкурс, где, кроме прочего, учили как составить годное резюме, отформатировать, выбрать фотку.
Что за универ? Дай угадаю. Коммерческая шарага?
Неа, вуз из первой тройки по специальности по стране.
Не знаю уж, у кого какая там была дискриминация по внешности, но во многих профессиях деловой вид и понятие уместности, или хотя бы умение их изобразить, это базовые софт-скиллы. Вряд ли кого-то удивит, если работодатель завернет резюме с фандомным емейлом, например, или кучей орфографических ошибок.
Почему же, почему же, никто не хочет в этом ориентироваться на эти сказочные страны?
Тут же на предыдущей странице такая страна упоминается:
Подруга из Новой Зеландии всегда в шоке, когда это слышит — у них ни в коем случае нельзя с фото (а также с указанием возраста, пола, расы и тд), это легко превратить в дискриминационный кейс, компания напугается)))
Сейчас пошла посмотрела Новую Зеландию, есть у них декретный отпуск. Итак, мы видим, что можно и отпуск предоставить и не дискриминировать по фото. Но не тут.
у них ни в коем случае нельзя с фото (а также с указанием возраста, пола, расы и тд)
Даже не верится, что такое может быть, круто.
А у нас в топовом вузе учат, как правильно фотку сделать
И правильно делают, что учат. Это элементарная воспитанность и адекватная самопрезентация, то же самое,что грамотно написанное резюме и вежливость при встрече. Вот если бы почаще учили - поменьше бы в резюме присылали инстафоточек или в купальнике (да, у меня был реальный кейс с таким фото на вакансию секретаря).
Неа, вуз из первой тройки по специальности по стране.
Без названия?) Ну говорю же: шаражка коммерческая.
у них ни в коем случае нельзя с фото (а также с указанием возраста, пола, расы и тд)
Как будто по факту все равно не будут учитывать возраст, пол, расу и т.д., опять этот вой про "развитые страны", в которых якобы все лучше.
поменьше бы в резюме присылали инстафоточек или в купальнике
Ты не охуел?
Читай глазами:
Хм, загуглил, нет такого(((
Вряд ли кого-то удивит, если работодатель завернет резюме с фандомным емейлом
Ээээ, вообще это будет весьма ебанутой причиной
Это элементарная воспитанность
Что может быть невоспитанного в резюме без фото?
И никто там не подумал даже, насколько это дико. В других странах вон вообще запрещают требовать фотку на резюме, почему бы это, почему бы.
Но при это в то же линке, который по сути проф сайт в независимости от страны львиная доля профилей с фото, причём фото преимущественно деловые. И принято чекать профили кандидатов в соцсетях в принципе.
Вот кстати, интересно, как зашифровать ФИО, одно дело если ты условная Елена Петрова, другое - если Марфа Суходрищева, зашифровывать только фамилию или сразу все?
Фамилию, чекают обычно по ней.