Холиварофорум

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Ну он и сам создал себе эту ситуацию. Отдыхал бы нормально, ресурсов осталось бы больше

В нормальной конторе кадры такое отслеживают и выписывают в отпуск, чтобы не копили. А если это госка, то тем более.

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Ну он и сам создал себе эту ситуацию. Отдыхал бы нормально, ресурсов осталось бы больше

Он и пошел нормально отдыхать. В отпуске длиной месяц нет никакой чрезвычайной ситуации, вокруг которой стоит так выть и трястись, он не на год ушел.

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Ну он и сам создал себе эту ситуацию. Отдыхал бы нормально, ресурсов осталось бы больше

Если бы он отдыхал нормально, то значит, уходил бы в отпуск. Его работу всё равно должна была бы делать яжмать. Пока он не уходил никуда, всем было удобно. А потом вдруг собрался в отпуск - и посмотрите-ка, какой мерзавец! По твоей логике анону никогда и ни за что не стоило брать отпуск

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Ну он и сам создал себе эту ситуацию. Отдыхал бы нормально, ресурсов осталось бы больше

В нормальной конторе кадры такое отслеживают и выписывают в отпуск, чтобы не копили. А если это госка, то тем более.

У нас такое стали отслеживать году так в 2017. До этого у руководства часто накапливалось и по 200 дней. (Дальний восток если что)
У меня тоже как то накопилось овер 100 дней. При увольнении было приятно получить за них компенсацию)

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Ну он и сам создал себе эту ситуацию.

Ну он сам её и решает - пошел в отпуск. Маман тоже может решать свои проблемы сама - уйти на больничный. Да, даже когда тот анон в отпуске всё равно может. Даже если у начальства при этом отвалится жопа.

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Ну он и сам создал себе эту ситуацию. Отдыхал бы нормально, ресурсов осталось бы больше

Да даже если бы он их не копил, он все равно имеет полное право отгулять все 28 дней одним махом. Это его полное право по ТК. Лежать месяц и делать ничего. Или сделать наконец ремонт дома. Или уехать на мальдивы ходить под парусом. Или потратить месяц на спокойные поиски и покупку квартиры, на которую копил. Или навестить пожилых родителей и помочь им. И переделать еще миллион дел, которые копятся у любого человека, есть у него дети или нет.

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Ну он и сам создал себе эту ситуацию. Отдыхал бы нормально, ресурсов осталось бы больше

Если бы он отдыхал нормально, то значит, уходил бы в отпуск. Его работу всё равно должна была бы делать яжмать. Пока он не уходил никуда, всем было удобно. А потом вдруг собрался в отпуск - и посмотрите-ка, какой мерзавец! По твоей логике анону никогда и ни за что не стоило брать отпуск

Тот анон писал, что ситуация по пизде пошла, когда уволилось 2 человека, а вместо них пришла там мамаша. Похоже их сейчас вообще трое в отделе вместе с начальником. Почему не берут еще одного непонятно.

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Вот такие как ты, анон, и удобны говенному руководству

А. То есть те, кто говорят, что законный отпуск - это не скотское отношение, а вот если назвать его скотским, то тогда и больничные по месяцу тоже нужно называть скотским отношением, так вот такие люди как раз удобны говенному руководству. Кхм, а чем?

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

За счет сил и здоровья молодой матери, которая должна месяц ишачить без доплат за двоих. А если у нее ребенок заболеет? Кто ее перестрахует? Я напомню, что мамочка и тот анон находятся в разных условиях.

Ну по твоей логике анону вообще нельзя с рабочего места уйти. А то вдруг что может случиться с матерью и ребенком в любой день, хоть не в месячном отпуске, а в двухнедельном, или вообще в его выходной.

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Нахуй сотрудник который не работает нихуя. А только ходит с больничного на больничный. Зарплату ему платить?

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

За счет сил и здоровья молодой матери, которая должна месяц ишачить без доплат за двоих. А если у нее ребенок заболеет? Кто ее перестрахует? Я напомню, что мамочка и тот анон находятся в разных условиях.

Ну по твоей логике анону вообще нельзя с рабочего места уйти. А то вдруг что может случиться с матерью и ребенком в любой день, хоть не в месячном отпуске, а в двухнедельном, или вообще в его выходной.

Ну пока они не возьмут еще одного человека, то да, я бы на месте руководителяь сказал бы анону, что, да, на него возложена большая ответственность, чтобы он берег здоровье, не уезжал на праздники далеко и был всегда на связи. Что с мамочки спрос меньше по очевидным причинам. Что вся эта ситуация временная и в будущем за это ему зачтется.

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Ну и нахуя нужны мамочки, если с них спрос меньше, чем с нормальных сотрудников?

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Ну и нахуя нужны мамочки, если с них спрос меньше, чем с нормальных сотрудников?

Тогда женщин надо вообще перестать брать на работу, кроме пенсионерок. Любая может забеременеть.

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Если бы он отдыхал нормально, то значит, уходил бы в отпуск. Его работу всё равно должна была бы делать яжмать. Пока он не уходил никуда, всем было удобно

Естественно, всем удобно, в первую очередь еба-начальству: есть рабочая лошадка которая пашет без отпусков несколько лет, работает за коллег на больняках и еще и денег за переработки не требует, потому что "ну, в ФОТ не предусмотрено".
Я вообще хуею: начальство болт кладет на ТК, убирает стимулирующие выплаты, у него двое, емнип, сотрудников из отдела увольняются, один уходит в длительный больняк, еще один сваливает в отпуск даже не чтобы отдохнуть, а потому что "нимагу больше", но нет, все путем, виновата во всем яжмамка.

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Ну пока они не возьмут еще одного человека, то да, я бы на месте руководителяь сказал бы анону, что, да, на него возложена большая ответственность, чтобы он берег здоровье, не уезжал на праздники далеко и был всегда на связи.

Да ты ебанулся. Это работнику с менеджерский должностью такое можно сказать.

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Тогда женщин надо вообще перестать брать на работу, кроме пенсионерок.

Ну вот и ответ на вопрос, почему мужиков охотней берут на работу. Поздравляю.

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Ну пока они не возьмут еще одного человека, то да, я бы на месте руководителяь сказал бы анону, что, да, на него возложена большая ответственность, чтобы он берег здоровье, не уезжал на праздники далеко и был всегда на связи. Что с мамочки спрос меньше по очевидным причинам. Что вся эта ситуация временная и в будущем за это ему зачтется

Шта? Такому руководителю стоит сказать, что вся "большая ответственность" изложена в должностной инструкции, и всё, что сверху - только за отдельные плюшки, заранее согласованные без всяких "зачтется".
И искать новое место, где спрос и предложение с работников зависит от качества их работы, а не от количества у них детей.

Нет, анон, поверь мне, я не чайлдфри. И мои дети - святое. Но только для меня. Все остальные не обязаны прогнуться под меня только по факту наличия детей. Я могу попросить помочь, вежливо, и если люди могут, то они скорее всего пойдут мне навстречу. Но априори ожидать, что с меня будет спрос меньше, потому что дети?

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Тогда женщин надо вообще перестать брать на работу, кроме пенсионерок.

Ну вот и ответ на вопрос, почему мужиков охотней берут на работу. Поздравляю.

Все мужчины работают максимально эффективно, не болеют, не имеют пожилых родителей. Да, все так

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Ну пока они не возьмут еще одного человека, то да, я бы на месте руководителяь сказал бы анону, что, да, на него возложена большая ответственность, чтобы он берег здоровье, не уезжал на праздники далеко и был всегда на связи.

Интересно, как ты предлагаешь одновременно беречь здоровье и ждать, что в любую ебучую минуту времени могут вызвать подменять яжмамочку и может быть когда-нибудь на небесах это зачтется. Это какой-то трэш.

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Все мужчины работают максимально эффективно, не болеют, не имеют пожилых родителей. Да, все так

Конечно нет. Вот только и женщины могут болеть, работать не эффективно и иметь пожилых родителей. Но при этом они ещё могут уйти в декрет, а потом и в вечные больничные. Рисков в два раза больше.

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Ну пока они не возьмут еще одного человека, то да, я бы на месте руководителяь сказал бы анону, что, да, на него возложена большая ответственность, чтобы он берег здоровье, не уезжал на праздники далеко и был всегда на связи.

Интересно, как ты предлагаешь одновременно беречь здоровье и ждать, что в любую ебучую минуту времени могут вызвать подменять яжмамочку и может быть когда-нибудь на небесах это зачтется. Это какой-то трэш.

Временно, анон, я хз почему анон не берет себе в отдел другого человека. Видимо нравится страдать и бякаться на мамочку.

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Временно, анон

Ага, пока дети мамочки школу не закончат. 

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Временно, анон, я хз почему анон не берет себе в отдел другого человека. Видимо нравится страдать и бякаться на мамочку.

Потому что он не начальник это отдела?

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Тот анон мог бы подойти и сказать, что так и так мы не справляемся вдвоем. Я так подозреваю никто в отделе и не вкурсе, что он так страдает и что нужен еще человек. Надо через рот говорить все свои проблемы, а не искать виноватых среди женщин с детьми. Какая то незрелая позиция, убогая даже.

Анон

Re: Килл Ми Плиз, ЗадолбаЛи и т.п.🦞

Какая то незрелая позиция, убогая даже.

Убогая в этой истории к анону пришла скандалить . До того анон с ней даже дружил и претензий не имел.